八、公示

考試、體檢、考核合格者由宜賓學院確定為擬聘用人員，并在四川人事考試網(wǎng)、四川教育網(wǎng)、宜賓學院網(wǎng)站上公示7個工作日。

公示內(nèi)容包括擬報送省教育廳審核確認人員的姓名、性別、出生年月、準考證號、畢業(yè)學校、專業(yè)、學歷學位、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況、考試總成績、排名以及該崗位招聘條件等基本情況，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，可先報送教育廳進行審核確認，但一經(jīng)核實不符合報考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報查實取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補。

公示后，因擬確認人員棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額不再遞補；擬確認人員的材料報送教育廳后，因棄權(quán)等原因出現(xiàn)的招聘名額空額不再遞補。

九、審核確認和辦理聘用手續(xù)

公示無異議人員由宜賓學院通知報送以下材料的時間和地點。

1.在職人員應(yīng)提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料(通過省教育廳審核確認后，在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用(勞動)合同或者同意流(調(diào))動的書面材料)或者生效的勞動（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料以及有效的畢業(yè)證書和學位證書（有學位要求的，下同）。

2.畢業(yè)兩年內(nèi)尚未就業(yè)的普通大專院校全日制畢業(yè)生應(yīng)提供教育行政部門出具的有效畢業(yè)證書和學位證書以及未就業(yè)證明。

3.2017屆畢業(yè)生應(yīng)在2017年12月31日及以前提供畢業(yè)證書、學位證書、《就業(yè)報到證》。

4.下崗、失業(yè)人員應(yīng)提供戶口所在地縣級勞動保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、有效的畢業(yè)證書和學位證書以及有效的人事檔案管理機構(gòu)出具的檔案管理證明。

宜賓學院負責對報考人員所提供材料的真實性進行審查，并在匯總后將擬聘用人員的相關(guān)材料報省教育廳。省教育廳將根據(jù)有關(guān)規(guī)定、本公告和我單位報送的審核確認材料，對擬聘用人員的報考資格和本次公招的規(guī)范性進行最終審核確認。

通過省教育廳審核確認的人員，取得聘用資格。

用人單位憑確認復(fù)函，通知被聘用人員在規(guī)定的時間內(nèi)（具體時間以宜賓學院通知為準）到單位報到，簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實行事業(yè)單位聘用制管理。

逾期不能按要求提供上述材料的以及取得聘用資格的人員未按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄，取消其擬聘（聘用）資格。因以上原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。